Licenciado en Derecho y Diplomado en Relaciones Laborales. Postgrado en Dirección de Recursos Humanos.
Cuento con amplia experiencia en el campo de las Relaciones Laborales, iniciando mi carrera profesional en el campo de los Recursos Humanos e incorporándome posteriormente a la consultoría jurídico laboral de empresas en la que llevo desarrollando mi trabajo desde hace más de 15 años.
En el campo de la consultoría jurídica de empresas he participado en numerosas negociaciones colectivas y Convenios Colectivos y Acuerdos de empresa, solución de conflictos, mediaciones laborales, relaciones con comités de empresa, reestructuraciones, procesos de fusión y absorción y regulaciones de empleo.
Como abogado procesalista he intervenido en numerosos procedimientos en el orden social tanto en Derecho Colectivo del Trabajo como en el campo del Derecho Individual del Trabajo en procesos de Despido, Vulneración de Derechos Fundamentales, Conflictos Colectivos, Modificaciones Sustanciales de Condiciones de Trabajo, Reclamaciones de Salarios, Reclamaciones de Derechos, tanto de empresas como de Grupos de Empresas.
