En la infografía preparada por los expertos de Lefebvre se resuelven dudas importantes relacionadas con este anteproyecto y su posible aprobación definitiva que se puede retrasar hasta los meses de mayo o junio del 2025.
Es muy importante conocer supuestos de gran relevancia como el hecho de que el control horario digital no debe vulnerar la privacidad de los empleados. También, que este anteproyecto contempla como novedad la configuración del derecho a la desconexión digital como un derecho irrenunciable permitiendo a los trabajadores no recibir comunicaciones fuera del horario laboral.
El incumplimiento en el registro de jornada se considera una infracción por cada trabajador afectado y la empresa puede ser multada con sanciones de hasta 10.000 euros por trabajador.
La pretensión es reducir la jornada laboral a 37,5 horas en lugar de las 40 horas semanales.
Memento Social 2025
- La obra mejor valorada en el ámbito jurídico, con toda la información laboral y de la Seguridad Social en un único volumen.
- Incluye el estudio de todas las novedades y reformas legislativas del último año, así como la jurisprudencia y doctrina más relevante con más de 37.500 citas.
- La suscripción al Memento Social incluye: . El servicio “Extras Mementos” con el que puedes consultar en cualquier momento si un número marginal del Memento ha sido modificado. . Un servicio de alerta vía e-mail con las novedades que se vayan produciendo cada semana.
- El Memento Social lo tienes disponible también en el siguiente Pack con un precio especial para que domines todas las modificaciones en materia Laboral y de Seguridad Social: Pack Memento Social + Memento Express Novedades Sociales
Curso Contratos de arrendamiento de renta antigua y su extensión. Cuestiones clave
Estudiamos cómo y en qué casos se pueden resolver los contratos de arrendamiento de renta antigua.
