Antes de incorporarse a ELZABURU trabajó durante siete años como consultora de selección de personal en un grupo multinacional en el que desarrolló experiencia en la captación y selección de perfiles profesionales para diversos sectores.
Como responsable de RRHH dirigirá la gestión del capital humano de la firma para involucrar a toda la organización en la revolución ilusionante que ELZABURU ha emprendido en los últimos años: “como en toda empresa de servicios, nuestros profesionales son el principal activo de la firma; uno de los objetivos de mi departamento es implicarles e ilusionarles tanto profesional como personalmente para que sigamos aportando valor a nuestros clientes a través del conocimiento y experiencia que hemos acumulado en nuestros más de 150 años de historia. Queremos fidelizar a nuestro equipo desarrollando estrategias que les motiven a querer formar parte de este proyecto”.
